1 ஜனவரி 2026 முதல், 55 முதல் 65 வயதுக்கு மேற்பட்ட மூத்த பணியாளர்களுக்கான CPF பங்களிப்பு விகிதங்கள் உயரும். இது, மக்கள் நீண்ட காலம் வேலை செய்வதும் சம்பளங்கள் தொடர்ந்து வளர்வதும் காரணமாக, ஓய்வூதியத் தகுதியை வலுப்படுத்த சிங்கப்பூர் மேற்கொள்ளும் தொடர் முயற்சியின் ஒரு பகுதியாகும்.
என்ன மாற்றம்
55 முதல் 65 வயதுக்கு மேற்பட்ட பணியாளர்களுக்கான மொத்த CPF பங்களிப்பு விகிதங்கள் 1.5% உயரும்.
இந்த உயர்வு நிறுவனம் மற்றும் பணியாளர் ஆகியோருக்கு இடையே பகிரப்படுகிறது.
55 வயதுக்குக் கீழே உள்ளவர்களும், 65 வயதுக்கு மேற்பட்டவர்களும் உள்ள பணியாளர்களின் பங்களிப்பு விகிதங்கள் மாற்றமின்றி தொடரும்.
CPF சாதாரண சம்பளக் கூப்பை SGD 8,000 ஆக உயரும். இதனால், அதிக சம்பளம் பெறும்வர்களின் சம்பளத்தில் ஒரு பெரிய பகுதி CPF-க்கு உட்படக்கூடும்.
வணிகங்களுக்கு இது என்ன அர்த்தம்
ஜனவரி 2026 முதல் நிறுவனங்கள் சம்பளக் கணக்கீடுகளை புதுப்பிக்க வேண்டும்.
மூத்த பணியாளர்களுக்கான CPF செலவுகள் சற்று அதிகமாக இருக்கும் என திட்டமிடவும்
பாதிக்கப்படும் பணியாளர்களுக்கு மாற்றங்களை தெளிவாகத் தெரிவிக்கவும்
Officaid தயார்
Officaid-இல், இந்த புதுப்பிப்புகள் ஏற்கனவே எங்கள் கவனத்தில் உள்ளன.
CPF மாற்றங்கள், விதிமுறை புதுப்பிப்புகள் மற்றும் சம்பள விதி சரிசெய்தல்கள் எங்கள் திட்டப்பாதையில் அமைந்துள்ளன. எனவே, ஒவ்வொரு அறிவிப்பையும் பின்தொடர்வதற்காக நீங்கள் கவலைப்பட வேண்டியதில்லை.
இந்த மாற்றமும், வரவிருக்கும் அனைத்து மாற்றங்களும் துல்லியமாக, தானியங்கியாகவும், காலப்போக்கிலும் கையாளப்படும். இதனால், நீங்கள் உங்கள் வணிகத்தை நடத்துவதில் கவனம் செலுத்தலாம்; Officaid உங்களை விதிமுறைகளுக்கு ஏற்ப இருக்க உதவும்.
மேலும் காண்க: CPF உடன் சம்பளம் · CPF பங்களிப்புகளைத் தானியங்கிப்படுத்துவது எப்படி · 1 ஜன 2027 முதல் CPF விகிதங்கள்
