Cuti & Tuntutan Pekerja
Dasar pekerja yang fleksibel, sepenuhnya automatik, sepenuhnya mematuhi peraturan.
Officaid menyatukan pengurusan cuti dan tuntutan perbelanjaan dalam satu aliran kerja pintar yang dikuasakan oleh dasar HR yang boleh disuai. Sama ada anda guna peraturan syarikat atau pengecualian khusus untuk pekerja, setiap permohonan cuti dan tuntutan mengikuti logik perniagaan anda, disegerakkan secara automatik ke kelulusan, gaji, bayaran balik, dan pelaporan.
Tiada jalan pintas. Tiada alat berasingan. Tiada penguatkuasaan dasar yang tidak konsisten.
Mula percubaan percuma
Cuti & Tuntutan dengan Officaid
Demo ringkas: permohonan cuti dan kalendar, kemudian tuntutan staf di bawah dasar anda sendiri.
Dasar cuti tersuai
Selaraskan peraturan cuti anda dengan realiti perniagaan anda.
Officaid membolehkan fleksibiliti penuh apabila mendefinisikan hak cuti.
Import cuti umum Singapura untuk setahun penuh dengan satu klik.
Dasar seluruh syarikat
Cipta peraturan piawai merentas organisasi anda:
- Cuti Tahunan
- Cuti Sakit
- Cuti Tanpa Gaji
- Jenis Cuti Khas Tersuai
Setiap dasar boleh mendefinisikan:
Pembawaan akhir tahun mengikut peraturan cuti tahunan statutori: hari statutori sentiasa dibawa, had anda terpakai untuk hari melebihi itu, dan pemilik menerima e-mel pada 25 Disember senarai apa yang dibawa dan apa yang luput.
Dasar khusus pekerja
Atasi pengecualian dunia sebenar dengan mudah.
Guna peraturan cuti tersuai terus kepada pekerja individu, sesuai untuk:
Tiada keperluan untuk menduplikasi dasar, pengecualian terpakai secara automatik tanpa melanggar peraturan global.
Baki cuti automatik
Penjejakan langsung, sentiasa tepat.
Papan pemuka pekerja menunjukkan serta-merta:
- Jumlah hak
- Cuti diambil
- Baki cuti
- Kelulusan tertangguh
Baki dikemas kini secara automatik apabila:
- Cuti diluluskan atau dibatalkan
- Pekerja menyertai atau keluar di tengah kitaran
- Peraturan pro-rata terpakai
Pengiraan semula manual tidak pernah diperlukan.
Integrasi kehadiran & gaji
Cuti diluluskan serta-merta dipaparkan dalam:
- Pengiraan pro-rata gaji
- Pengiraan gaji
- Asas sumbangan
Tiada muat naik spreadsheet HR — semua dikira secara automatik dalam Enjin Peraturan HR.
Tuntutan Perbelanjaan dengan Officaid
Pembayaran ganti rugi yang pantas dan mematuhi peraturan tanpa kekacauan.
Pengurusan Tuntutan Officaid menghubungkan pembelian pekerja terus kepada kewangan, gaji, dan kelulusan, tanpa sebarang padanan manual.
Pekerja menghantar tuntutan dalam beberapa saat, pengurus meluluskannya serta-merta, dan kewangan menerima rekod yang kemas dan boleh diaudit, setiap masa.
Dari dasar tuntutan kepada pembayaran
Tetapkan had sekali; tuntutan diluluskan masuk ke Perbelanjaan tanpa perlu ketik semula.
Dasar perbelanjaan syarikat
Kawal perbelanjaan sebelum ia berlaku.
Tetapkan peraturan tuntutan di seluruh organisasi:
- Jumlah maksimum yang boleh dituntut semula
- Ambang wajib resit
- Kategori terhad
Tuntutan yang melanggar dasar akan ditanda atau disekat secara automatik, menghapuskan pertikaian dan penguatkuasaan manual.
Pautan tuntutan perbelanjaan
Bayar tuntutan tanpa mencipta proses tambahan.
Tuntutan diluluskan diselaraskan ke Perbelanjaan secara automatik, menghapuskan padanan manual.
Tiada spreadsheet, tiada ketik semula, tiada kitaran padanan.
Pengurusan tenaga kerja yang boleh dikembangkan
Officaid berkembang seiring dengan tenaga kerja anda tanpa perlu membuang sistem atau melatih semula pasukan anda.
Mula percubaan percumaTiada kad kredit diperlukan · Percubaan percuma 14 hari