填写 OED 表格

直接在 Officaid 的员工个人资料中填写职业就业数据集(OED)详情,以便向 MOM 提交。

轻松向 MOM 提交员工数据

职业就业数据集(OED)是由人力部(MOM)维护的登记册,用于收集新加坡工人的职业和就业数据。这些数据支持劳动力市场调查和政策决策。Officaid 让填写每位员工的 OED 详情变得轻而易举,大部分信息会自动从您现有的记录中预填。

监管选项卡

每个员工个人资料都有两个选项卡:概览 和 监管。监管选项卡是用于输入和查看该特定员工 OED 详情的地方。

  1. 1 从左侧边栏导航至 团队。
  2. 2 点击子菜单中的 通讯录。
  3. 3 点击您想要完善 OED 详情的员工。
  4. 4 点击个人资料顶部的 监管 选项卡。

OED 表格字段

OED 表格分为几个部分,以便轻松录入数据。许多字段会根据 Officaid 中的员工个人资料自动预填。

员工详情

  • 员工姓名 从员工个人资料中预填。
  • 最高学历 指员工的最高资格。
  • 居民身份/准证类型 例如公民、PR、S Pass 或 Employment Pass。
  • NRIC/FIN 从员工个人资料中预填。

工作详情

  • 入职日期 从员工个人资料中预填。
  • 职业组别 基于新加坡标准职业分类(SSOC)。
  • 职位名称(渐进式工资模式) 如果员工属于 PWM 行业。
  • 主要职位名称 从员工个人资料中预填。
  • 主要工作职责 描述员工的主要责任。
  • 员工类型:实习生、临时/合同工(少于 1 年)、临时/合同工(1 年或以上)、部分工作或未工作,或 其他。
  • 工作类型 对工作的性质进行分类。
  • 部门 会根据员工个人资料自动预填。
  • 支付方式,例如月度或日度。默认为月度。
  • 标准工作小时数(每周),用于记录合同规定的工作时长。
  • 实际工作小时数(每周),用于记录实际工作时长。
  • 当月标准工作天数,用于记录标准工作日天数。
  • 当月实际工作天数,用于记录实际工作天数。
  • 基本薪资 会根据员工的薪资自动预填。
  • 总薪资 会根据员工的总收入自动预填。
  • 年假 会根据员工的休假权益自动预填。

地址详情

  • 场所类型,例如总部或分公司。
  • 邮政编码,用于工作地点。
  • 街道名称,用于工作地址。

离职详情(如适用)

  • 离职日期,如果员工已离开公司。
  • 离职方式,例如辞职、解雇或合同到期。

保存您的变更

审阅并填写完所有字段后,点击表单底部的 保存。您的 OED 信息现已保存,随时可以提交。

您在 Officaid 其他位置输入的薪资、员工姓名和部门等信息会实时同步到此表单。您无需在多个地方重复更新相同的信息。

向 MOM 提交 OED

您从同一个监管选项卡提交员工的 OED 数据:

  1. 1 完成监管选项卡并点击 保存。
  2. 2 点击保存按钮旁边的 提交至 MOM。
  3. 3 使用 Corppass 登录。
  4. 4 Officaid 将员工的 OED 数据提交至 MOM。

作为经批准的 One-Stop Payroll (OSP) 供应商,Officaid 可通过 API 集成直接向 MOM 提交 OED 数据。

保持 OED 数据最新

MOM 要求当员工的职业或就业详情发生变更时,OED 信息必须保持最新。由于 Officaid 会从您的员工记录中预填数据,因此当您在员工个人资料中更改信息时,大多数更新会自动完成。

请在以下情况下审阅监管选项卡:

  • 员工的职位或职责发生变更。
  • 工作时间已调整。
  • 员工入职、晋升或离职。

常见问题

MOM 提供了关于 OED 提交的详细指南。请访问 MOM OED 常见问题页面 以获取有关每个字段和可接受值的官方指导。

Corppass 是新加坡企业的数字身份,用于与政府机构进行交易。您需要 Corppass 来授权向 MOM 提交数据。

不需要。工资信息会根据 Officaid 中员工的薪资记录自动预填,并在您更新其个人资料时自动同步。

接下来做什么?

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